2011年度党务工作总结

2011年度党务工作总结

2011年度党务工作总结

2011年度我进华党支部以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,按照武进高新区党委的工作要求,不断加强组织建设和思想建设,围绕企业发展的中心工作和重点任务,充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒的作用和全体党员先锋模范带头作用,认真工作扩大市场,为企业创造新的利益。

一、加强学习,党员素质得到提高。

全体党员通过去年开展的保持共产党员先进性教育活动,认真学习政治理论和党的路线、方针、政策,党员的党性认识、理想信念和思想素质都有了不同程度的提高。今年,党支部紧密结合本单位工作特点和党员实际,采取党支部集中学、党员自学的形式,认真学习有关政治理论和市委、区委一系列重要文件和领导精神。同时,组织全体党员积极参加区机关党工委等上级部门组织的党课辅导报告和时事政治专题讲座,从而不断提高党员的政治业务素质。

二、加强组织建设,做好换届工作,增强党支部的凝聚力、战斗力。

1、加强支部班子和党员队伍建设。我们党支部进行了换届,对党支部委员进行了调整,明确了各自的分工,对重要工作做到有组织、有领导、有人管,有人办,形成了一个组织健全,班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效、富有朝气的战斗集体。

2、加强了制度建设。一年来,我们按照要求完善了党支部的学习制度、支部工作制度、发展党员和缴纳党费制度和《党支部“三会一课”制度》等各项规章制度,党员领导干部每年进行二次民主生活会,主动开展批评与自我批评,使党内生活制度化、规范化。在重大事项决策时坚持民主集中制原则,经集体讨论研究决定。全体党员同志党性意识强,按时缴纳党费,党费收缴有专人管理,及时入库。3、做好新党员的组织发展工作。按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党支部发挥青年人多、党员多的优势,针对青年特点,开展以传帮带为主的工作方式,对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育,并为他们成才创造良好地的发展空间,在政治上高要求、工作上严要求。准备发展吴菁和朱健二位新党员。

三、加强党风廉政建设,形成好的思想作风把树立正确的权利观、不断增强组织观念纪律观念和自律意识、提高拒腐防变的能力作为加强党风廉政建设的重要抓手,及时成立了纪律检查组,充实了纪检成员,并在工作会议上、党员大会上及时传达市委、区委党风廉政会议精神,建立了党政领导对分管领导负责、分管领导对科室中层干部负责、中层干部对科室人员负责的三级党风廉政建设责任制,要求全体党员干部、工作人员不断增强廉洁自律意识,扎扎实实为企业发展出谋划策。1、开展党课教育,不断提高党员拒腐防变能力。通过参观和参加党课,给每个党员干部敲醒了警钟。党课教育震撼着每的心灵,引发着每的思考,也是对灵魂的一次洗礼。党员干部们深深感到,一定要时刻坚持学习,才能保持坚定正确的政治方向;只有时刻解剖自己,才能执政为民,正确使用人民赋予的权力;只有时刻把人民放在心上,才能珍惜为人民服务的机会,做到守土有责、淡泊为怀、甘于奉献;只有时刻严己在先,善于慎独,才能抵制各种诱惑和不正之风的侵蚀;只有时刻想到自己在艰难困苦中走过的路,多想想困难群众的生活,才能做到感到知足。

2、加强思想教育,干部反腐倡廉意识得到了进一步增强。为使干部切实转变工作作风和增强干部反腐倡廉意识,在工作中努力学习实践“三个代表”重要思想,认真组织干部学习中央关于制止奢侈浪费行为,认真抓好干部的思想教育工作。组织党员干部学习政治理论、相关文件、指示及有关法律法规等,并结合实际对干部进行理想信念教育、职业道德教育、纪律作风教育和反腐倡廉警示教育。五、抓活动载体,促进日常党建工作。

1、精心设计载体,开展多种形式的活动。一是进一步抓好与企业职工的活动。通过与普通职工的结对活动,加强了与职工的联系,向职工宣传了党中央的政策法规,树立了良好形象。二是积极组织全体干部职工与因患重病等特殊原因造成家庭贫困的家庭进行结对帮困,定期走访,经常联系,落实帮扶措施,切实帮助特困户解决在生产和生活上遇到的困难。

2、有计划地开展健康有益和丰富多彩的活动,增进友谊,凝聚人心,丰富干部职工业余文化娱乐生活,推进单位文明建设。六、2012年工作基本思路一是继续加强对党员干部的教育。抓紧抓好党员干部政治理论学习和党课教育,做到时间、内容、人员、效果四落实,同时对上级党组织的重大决策及时传达贯彻。组织参加多种形式的学习、讨论、交流、培训。二是实行党员目标管理。开展民主评议党员活动,对党员的管理做到有目标、有督查、有落实,年终有考评。三是做到按时交纳党费,党费收缴有专人管理,及时入库。四是积极完成上级机关党工委交给的各项任务。

2011年,党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,具体表现在:一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员的思想不够解放,作风不够深入,个别党员工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;三是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强;四是党支部组织活动不够多、不够活跃。这些问题都需要引起高度重视,在今后的工作中努力加以克服。我们将在上级党工委正确领导和具体指导下,切实做好党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用,为圆满完成年度各项任务,做出新的贡献。

上海振华重工(集团)常州油漆有限公司2011年12月

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2011年度党务工作总结

2011年是我校“十二五”发展规划的开局之年,又是我校努力实现新跨越、新突破的关键之年。一年来,我校党务工作在党委的坚强领导下,围绕学校教育教学中心工作,通过深入推进创先争优活动、不断规范党建工作、扎实开展思想政治工作,加强校园文化建设,取得了较好实绩:2011年“七一”前夕,我校党组织被武汉市委评为“先进基层党组织”荣誉称号。同时,我校还连续五届被评为武汉市文明单位。一年来,根据学校总体工作计划及措施要求,我校开展的党务工作主要有:

一、加强学习型基层党组织建设,创建学习型校园。

1、根据市委教育工委、市教育局的部署和要求,认真安排好党委中心学习组学习。校党委中心学习组成员人人完成了20000余字的学习笔记,班子成员在党员干部学习及教职工大会上做了中心发言,还聘请了市委党校分校傅军校长、教育工会高主席来校作报告;邀请励志中学(原中心组联组学习单位)、西藏中学中心组成员参加中心组联组学习,较好地坚持了中心组学习制度。

2、结合学校中心工作和阶段性任务,认真组织安排好党员干部学习活动,每月按时下发下月党员干部月度学习安排至各党支部,重点围绕国家“十二五”发展规划、十七届六中全会通过的《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》、胡锦涛总书记“七一”重要讲话以及中等职业教育改革发展示范校相关文件。

3、以我市承办“2011年全民终身学习活动周”全国总开幕式为

契机,动员师生员工积极参与全民终身学习活动,制作主题展板,营造“人人学习、时时学习、处处学习”的校园文化环境。今年,我校还被市教育局和市职成协会评为全民终身学习活动周先进单位,校党委为全校每位教职工发放了100元购书券,鼓励大家的学习热情,努力创建学习型校园。

二、深入推进创先争优活动,扎实开展治庸问责、积极参加三万活动,不断提高党员干部队伍素质。

1、今年,学校继续深入推进创先争优活动,以党员公开承诺为重要抓手,对2011年开展公开承诺进行安排,各党支部注重结合中心工作和支部党员工作岗位,注重回应师生的关切和期盼,开展了以“廉洁从教”为主要内容的共性承诺;以“教书育人、管理育人、服务育人”为主要内容的岗位承诺;以“为创建示范校做贡献”、“为师生做一、二件实事”为主要内容的实事承诺。同时针对每项承诺,开展公开承诺点评和评比活动,不断提高党员公开承诺的质量。

2、校党委班子积极参加市教育工委组织的“三万”活动做好服务工作。四赴江夏区均堡村深入贫困农民家庭,了解民情,为他们送去温暖;为贫困小学送去传真机、复印机打印机等办公设备;面向均堡村村民作出了“免费招收应届初中毕业生就读我校”的公开承诺。去年年底,还积极捐助7万余元为江夏区四一村建造“当家塘”二个,并深入该村贫困户做好节前慰问,为他们送去大米、食油、棉被以及现金,以实际行动把党的温暖送到农户,用实际行动落实学的“三农”政策。

3、在湖北蕲春召开暑期干部培训工作,按照今年全市开展的“治

庸问责”工作要求,结合“庸、懒、散十大现象”,校领导班子和中层干部写出了自查报告。在对照检查中,大家结合武汉市干部作风方面存在的10种“庸、懒、散”行为及群众提出的问题,认真检查了自己存在的不足。大家本着与人为善的态度,互相开展了批评和自我批评,交流了思想,达成了共识,并积极进行整改。

三、以建党90周年庆祝活动为重点,进一步加强和改进党建工作。

1、以“忆党史、铭党恩,强党性、促党建,肃党纪、正党风”为重点,认真组织开展建党90周年纪念活动。在教育工委组织的党史网络知识竞赛中,我校100余名党员和入党积极分子参赛,取得了较好成绩;在全市教育系统举行的红歌比赛中我校获得金奖。在“七一”庆祝表彰活动中,通过新党员宣誓,重温入党誓词和党的奋斗史,联系学校的建设和发展业绩,表彰先进集体4个和优秀党员13个,通过树立先进典型,进一步鼓励和鞭策党员为学校的发展建功立业。

2、加强入党积极分子的教育与培养工作,建立了完备的台账,各党支部也就入党积极分子的培训、培养制订了计划。校党委围绕学生中入党积极分子的教育与培养,坚持开展学生入党积极分子培训班,为学生入党积极分子讲党课、组卷考核、建立培养档案,从而不断地强化了他们对党的基本知识的学习和掌握,坚定了他们的信念,帮助他们早日加入党组织进一步夯实了基础。

3、在做好入党积极分子教育与培养工作的同时,我们坚持入党自愿的原则和个别吸收的原则,成熟一个,发展一个,严格按照工作程序规范党员的发展工作。今年我们有3名同志入党转正,3名同志

成为中共预备党员。

四、不断创新学校精神文明建设工作,圆满完成了关山街第八选区人大代表换届选举工作。

1、由于我们不断创新精神文明建设工作思路,始终坚持两手抓、两手硬的工作思路,积极参与辖区各项活动,以健康积极的校风学风、洁净优雅的校园环境、安全和谐的校园秩序、社会公认的办学质量再获武汉市文明单位和洪山区文明单位荣誉称号,至此我校已连续十年获此殊荣。

2、积极主动地开展辖区人大代表换届选举参与工作。作为牵头单位,我们积极走访本选区辖区内单位,依法做好选举的各项组织工作,我校简玉麟校长2011年当选为洪山区第十四届人大代表。

五、重视发挥工青妇等群团组织的作用,重视老干工作和统战工作,努力形成促进学校快速发展的有效合力

2011年,校工会召开了两次教代会三项重大问题提案,并完成了第五届教代会的换届选举。通过教代会积极推动学校民主管理进程,切实保障教职工的合法权益,不断调动教职工工作的主动性、积极性、创造性;充分发挥校团委的桥梁与纽带作用,通过他们组织多种形式的二课活动,培养青年学生健康向上的情趣,丰富学生的业余文化生活,为学生成人成才、展示能力搭建了平台。

学校非常重视老干部工作,节假日学校领导定期走访老同志,尽力解决他们生活上存在的困难。为了加强老教师之间的交流和沟通,组织开展了重阳节座谈会、郊游等形式多样,内容丰富的适合老年特点的文化娱乐活动。学校还充分发挥民主党派和党外知识分子的作

用,积极支持他们参加活动,并鼓励他们为学校建言献策。

回顾一年来党务工作,虽然取得了一些成绩,但也存在一些需要积极改进的方面,如党员干部的学习形式,特别是在学习的生动性、有效性上还需认真研究;教职工思想政治工作还不够深入细致;党建工作在后半年因分为两个校区而有一定影响。

在新的一年里,我校将进一步努力学习党建理论,不断地提高综合素质,增强工作的创新意识和能力,坚持与时俱进,为学校的科学发展作出自己的贡献。

二○一二年二月二十日

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